Разработать концепцию новогодних активностей для сотрудников компании, находящихся в 4 разных подразделениях (завод Прохоровка (Белгородская область), завод Белинский (Пензенская область), завод РАОС (Московская область), Москва), равно вовлечь в активности как офисных сотрудников, так и сотрудников заводов компании.
Решение включало в себя:
— Разработку электронного
— Дизайн и производство брендированных фотозон
— Организацию новогодних оффлайн
— Создание новогодней атмосферы во всех 4 локациях при помощи музыки, промоутеров и раздачи брендированных новогодних пряников
— Организация оффлайн мероприятия в московском офисе компании
В данном задании сотрудники могли загрузить свою фотографию в разработанную специально новогоднюю рамку и отправить родным, близким и коллегам. Более того, после этого они получили ее в виде распечатанного магнита на холодильник!
В этом задании сотрудники могли поучаствовать в небольшой викторине и узнать больше о Новогодних традициях разных стран.
Данное задание предлагало сотрудникам погрузиться в Новогоднюю атмосферу вместе со специально отобранными Новогодними фильмами. Ведь просмотр Новогоднего фильма уютным зимним вечером – самая настоящая теплая Новогодняя традиция!
Специально созданный на основе книги о Hochland квиз помогал сотрудникам узнать больше об истории компании, ее ценностях, подходах и интересных фактах о ней.
В этом задании сотрудники могли создать кастомизированную открытку, написав свое пожелание и выбрав 1 из 4 шаблонов. Открытку можно было автоматически сохранить, чтобы потом поделиться со своими родными, друзьями и близкими! Помимо интересных заданий, в к
Мастер-класс по изготовлению новогодних венков В каждой локации для сотрудников был проведен мастер-класс, в результате которого участники получили новогоднее украшение, сделанное своими руками.
Компании Hochland в сотрудничестве с нами удалось подарить своим сотрудникам Новогоднее настроение, которое так часто не получается создать самостоятельно в преддверии Нового года!
К проектам
